TESTS POUR
La sélection de personnel
Le développement des qualités de leadership
La consolidation d'équipe
Le développement de l'individu
Le développement de carrière
Incluant: L'Indicateur de types psychologiques Myers-BriggsMD, L'Indice de personnalité de travail, FIRO-BMD, CPIMC, Méthode Thomas-Kilmann en situation de conflit ainsi que plusieurs autres outils d'évaluation de qualité renommée.

cip 434
L'Indice de personnalité de travail
Il définit les 17 traits de personnalité associés à l’efficacité fonctionnelle.
Système de jumelage d'emploi de l'IPT
Critères personnalisés pour les postes au sein de votre entreprise.
CPIMD 434 l’inventaire psychologique de Californie
Cet outil à la fois objectif et dynamique est un instrument qui permet d’évaluer les personnalités.
Tests disponibles pour les personnes résidentes au Canada et possédant les qualifications requises.